Cialdini : Ateliers de refonte de vos argumentaires
NéoVista · Influence & persuasion
Faites passer vos équipes de « connaître » les leviers à « les activer » sous pression
Des ateliers d’entraînement intensifs : vos équipes réécrivent leurs supports réels et s’exercent en situation, jusqu’au réflexe.
Le déclic
Une formation transmet, un atelier ancre. Tant que vos équipes n’ont pas activé les leviers sur leurs propres cas, face à un vrai interlocuteur, le savoir reste théorique. L’atelier crée le geste.
Les 6 leviers travaillés en conditions réelles
On part de vos supports et situations, pas d’exemples génériques.
🔁 Réciprocité
donner d’abord une vraie valeur
🧱 Engagement
enchaîner des « oui » cohérents
👥 Preuve sociale
montrer des choix comparables
🎓 Autorité
rendre l’expertise réelle visible
🤝 Sympathie
créer un lien sincère
⏳ Rareté
signaler une limite vraie
Comment ça se passe
Sessions de 2 à 3 h, petits groupes (6 à 10), en présentiel ou distanciel. Réécriture guidée + mises en situation + feedback à chaud. Idéal en complément d’une sensibilisation ou d’une formation.
Gain estimé
Des équipes qui activent les bons leviers au bon moment, avec aisance : messages réécrits prêts à l’emploi et réflexe d’influence qui tient face au réel.
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