Fiche technique — Supports feedforward prêts à l’emploi
Supports prêts à l’emploi pour vos équipes
Abaisser le coût du premier feedforward : scripts, grilles, trames et modèles qui rendent la pratique simple au quotidien.
Objectif
Abaisser le coût du premier feedforward : scripts, grilles, trames et modèles qui rendent la pratique simple au quotidien.
Problématiques traitées
- Le premier feedforward est le plus dur à formuler
- Des managers qui « ne savent pas par où commencer »
- Pas de support partagé, chacun improvise
Lecture neuroscientifique
Pourquoi des supports : sous charge cognitive, on évite ce qui demande un effort de formulation. Un script ou une grille réduit l’effort et la peur de mal dire → le geste devient accessible et se répète.
La méthode NéoVista — déroulé
- Bibliothèque de scripts feedforward par situation
- Grilles d’entretien et trames 1:1
- Modèles de messages de suivi
- Aide-mémoire « du jugement à la projection »
Outils utilisés
- Kit de supports personnalisable à votre contexte
Livrable : Un kit complet de supports prêts à l’emploi, adaptés à vos situations
Résultats attendus
- Court terme : chaque manager a un point de départ
- Moyen terme : une pratique homogène et fluide
- Long terme : un coût d’entrée durablement bas pour le feedback
Modalités
Livrable packagé, personnalisable. Complément idéal de la Formation et des Ateliers. Tarifs à valider par Chris.
Facteurs clés de succès
- Personnalisation au contexte réel
- Diffusion et accessibilité (intranet)
- Mise à jour avec les retours terrain